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    <title>职场 on 知识铺的博客</title>
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    <description>Recent content in 职场 on 知识铺的博客</description>
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      <title>算法工程师必须要知道的面试技能雷达图</title>
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      <description>原文地址： https://zhuanlan.zhihu.com/p/54089811 今年是我作为算法工程师工作的第七个年头，期间拿到过hulu，阿里巴巴，腾讯，美团以及一些startup的算法工程师offer，也作为面试官面试过清北，海外，北邮，以及一些二本学校等不同背景的百余位candidates，作为面试者和面试官的经验还比较丰富。所以希望自己的</description>
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      <title>张一鸣如何应对公司变大之后的管理挑战</title>
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      <pubDate>Tue, 15 Mar 2022 11:08:49 +0800</pubDate>
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      <description>文章整理自一鸣在“源码资本2017年码会”上的演讲。演讲主题是：如何应对公司变大之后的管理挑战。 一鸣认为，“Context，not Control”是一种比较好的管理解决方案。Context指决策所需要的信息集合，Control则是追求控制感的各种流程。 Context有5点优势：1</description>
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      <title>吴恩达关于机器学习职业生涯以及阅读论文的一些建议</title>
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      <pubDate>Tue, 15 Mar 2022 10:27:04 +0800</pubDate>
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      <description>作者：Mohamed Ali Habib 本文由AI公园授权转载。 编译：ronghuaiyang 介绍 既然你已经在阅读这篇文章了，那么你可能已经知道该领域的先驱之一Andrew Ng是谁，并且你可能对会对他关于如何建立机器学习职业生涯的建议感兴趣。 本博客总结了斯坦福大学CS230深度学习课程在YouT</description>
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      <title>算法在岗一年的经验总结</title>
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      <pubDate>Tue, 15 Mar 2022 10:21:46 +0800</pubDate>
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      <description>来自：CS 的陋室 说起来今天还是一个有意思的日子，去年在美团实习，离职的时间也是 12 月 7 日。 算起来，自己的算法在岗应该也有一年了，在美团担任算法工程师大概有 7 个月，OPPO 加上实习，估计也一年多吧，时间过的好快，这周末给大家谈谈我的感想吧，相比各位大佬，我的经验尚属稚嫩，但是也希望能</description>
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      <title>北京后厂村折叠月薪追赶五万生活低于五千</title>
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      <pubDate>Tue, 15 Mar 2022 10:11:03 +0800</pubDate>
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      <description>来源：看客inSight（ID： pic163） “中国硅谷”的生存困境。 说起后厂村，也许是老北京人的知识盲区，但它还有其他相对气派的名字 —— “中关村软件园2.0”，或“中国硅谷”。 位于五环外的后厂村。 这块位于五环外的飞地，面积仅2.6平方公里，却坐拥了中国互联网行业的半壁江山。途径</description>
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      <title>毕业年才懂解决问题的能力原来这么重要</title>
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      <pubDate>Tue, 15 Mar 2022 10:10:47 +0800</pubDate>
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      <description>作者：张荣华 编辑：陶家龙、孙淑娟 从学生开始老师就教导我们什么是问题？如何找出标准答案。然而，经过十几年的学习，大多数人依然没有理解问题的本质。正确定义问题是成功的开始，更是成功架构师的必要条件。 今天，阿里资深技术专家张荣华从问题的本质入手，用“升层思维”解决问题，告诉我们创新的核</description>
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      <title>如何提升会议效率</title>
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      <pubDate>Tue, 15 Mar 2022 10:01:47 +0800</pubDate>
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      <description>在阅读本文前，请读者统计一下，你近期参与及主持会议的时长，并计算出会议在你工作总时长中的比重。 会议本身并不产生价值，而执行会后达成的结论并成功拿到结果，则会创造价值。本文的目的不是帮读者消灭会议，而是希望通过探究会议的目的及合理的组织形式，试图把你从冗长低效的会议中解放出来，让会</description>
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      <title>写给开发者的谷歌技术面试终极通关指南</title>
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      <pubDate>Tue, 15 Mar 2022 09:59:37 +0800</pubDate>
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      <description>通过谷歌面试是所有工程师的梦想。技术面试谷歌招聘流程必不可少的一环，它是对应聘者技术能力的终极测试，以评价你是否具备开发最优秀软件所需的编程与算法能力。谷歌面试是评价技术能力的关键衡量标准，可以说是决定是否聘用候选人的最重要决定因素。 想要顺利通过谷歌面试的话，你需要为面试中的重点</description>
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      <title>标星最后还有什么想问的么对面试官的灵魂问</title>
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      <pubDate>Tue, 15 Mar 2022 09:31:29 +0800</pubDate>
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      <description>网上铺天盖地的都是面试官面试候选人的面试问题，而针对面试过程面试官的最后一问：“最后还有什么想问的么？”，没有问题，略显尴尬。发现github上有位叫 viraptor 的小哥反向思维，整理了一份求职反问手册，从岗位职责、基础设施、团队情况、公司技术发展、公司变现途径、是否坐班、办公室情况等角度，</description>
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      <title>头条美团滴滴京东及其它公司面试经验分享</title>
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      <pubDate>Tue, 15 Mar 2022 09:26:56 +0800</pubDate>
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      <description>作者：Bella酱，来自：Bella的技术轮子 自序 这次面试的公司有一点点多，主要是因为毕业后前两份工作找的都很草率，这次换工作就想着，emm，毕业三年了，该找个工作好好沉淀几年了。 先说下这次面试的结果吧： 到hr 面的： 阿里、美团、滴滴、金山云、每日一淘、火币、宜信、旺店通、黄包车、</description>
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      <title>淘系技术极简而高效的沟通管理法</title>
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      <pubDate>Tue, 15 Mar 2022 09:24:50 +0800</pubDate>
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      <description>作者： 鲁佳(鹿迦) 世界上有两件最难的事：把别人的钱装进自己的口袋；把自己的思想装进别人的脑袋。 为什么沟通那么重要 谁都知道在工作中沟通是非常重要的，那大家有没有真正想过为什么沟通这么重要呢？ 首先我们想想看，在你的日常工作时间分配上，“沟通”所用的时间占比多少呢？日常的会议、在钉钉上</description>
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      <title>有赞为什么技术同学需要有更多的业务思考</title>
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      <pubDate>Tue, 15 Mar 2022 09:20:52 +0800</pubDate>
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      <description>作者：方军 &amp;amp; 菲克 &amp;amp; 可乐 &amp;amp; 大勋 部门：有赞 电商移动 技术同学的三个阶段 首先，根据技术同学对业务的理解程度，可以划分为3个阶段。 第一阶段 PRD翻译机 这一阶段的技术同学，PRD说什么做什么，只要验收通过，那么他们就觉得任务就算圆满完成了。不关心需求背景，不关心需求价值，不关心背后业务逻辑。</description>
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      <title>十年技术老兵总结的自我修炼之路</title>
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      <description>赵健博，快手大数据架构团队的负责人 工作十年，跳槽三次，四份工作 毕业后加入百度 我是在北京邮电大学就读的本科，毕业后被保送到了中国科学院计算技术研究所，硕士期间主要从事的是计算机系统结构与操作系统的相关研究。上学时对 Linux Kernel 非常痴迷，也做些有意思的小项目，研究生毕业后，还想着继续做这块的</description>
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      <title>算法工程师也会遇到岁这道坎么</title>
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      <pubDate>Tue, 15 Mar 2022 09:19:02 +0800</pubDate>
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      <description>文章作者：辛俊波 腾讯 高级研究员 编辑整理：Hoh 内容来源：作者授权 出品平台：DataFunTalk 导读：这个问题其实对于大多数程序员都是适用的，国内的互联网公司，始终奋斗在一线写代码、跑算法模型的工程师实在是太少了。每年的高校毕业生，持续不断地在为这个行业输入更年轻更新鲜的血液，对</description>
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      <title>梁宁万字长文美团的破局与开局</title>
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      <pubDate>Tue, 15 Mar 2022 09:17:38 +0800</pubDate>
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      <description>编者按：本文所有内容仅代表梁宁个人观点，不代表任何机构观点。 今天成立了八年的美团在香港上市，市值4000亿港币，约为510亿美元，成为国内前五大上市互联网公司。 借美团上市之机，梁宁在得到App直播间，独家解析美团的公司基因，带你看美团是如何找到破局点，后发先至的。 以下是梁宁直播的</description>
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      <title>毕玄我在阿里的十年技术感悟</title>
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      <pubDate>Tue, 15 Mar 2022 09:17:38 +0800</pubDate>
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      <description>阿里妹导读：在阿里，我们习惯尊称毕玄老师为“毕大师”。他2007年加入阿里，一手打造了HSF，十多年来更见证、参与了阿里在基础技术上的演进与发展：如淘宝在2007-2009年的分布式应用架构升级、2013-2016年的阿里电商异地多活架构升级等。但很少有人知道，他大学读的是生物专</description>
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      <title>算法工程师如何应对业务方和老板的灵魂拷问</title>
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      <pubDate>Tue, 15 Mar 2022 09:17:36 +0800</pubDate>
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      <description>文章作者：姚凯飞 编辑整理：Hoh 内容来源：作者授权 出品平台：DataFunTalk 导读： 你是否有过来自用户、业务和老板们的 badcase &amp;ldquo;灵魂拷问&amp;rdquo;： 我运营的首页频道入口不可用，怎么回事呢？ 为什么推送的消息，点进去是空白页面？ 为何这个商品的排序是这样的？ 这个前端改版为</description>
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      <title>沟通的重要工具乔哈里视窗</title>
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      <pubDate>Tue, 15 Mar 2022 09:17:08 +0800</pubDate>
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      <description>写在前面 今年最大的成长之一就是对沟通的理解和认知，包括沟通的意义，如何更好的去沟通，毕竟因为沟通踩了不少坑。但就在最近从樊登的一个演讲中，听到了“沟通视窗”的模型，感觉特别惊艳，它将沟通这个抽象高维的事情映射到更多人可以理解的二维上去讨论，不同场景不同个体的沟通都可以套用的框架。</description>
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      <title>秋招报告届互联网校招薪资出炉后社招被薪酬倒挂</title>
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      <pubDate>Tue, 15 Mar 2022 09:13:34 +0800</pubDate>
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      <description>转载自 100 offer公众号 金九银十校招季，国庆假期前后，部分一线互联网公司已经争分夺秒地发出了第一批校招 offer。一个残酷的事实是：还未跨出校门的 95 后，已开始用惊人的高薪，碾压在职场上「头秃」的 90 后了。 校招是企业抢夺高潜人才的黄金时期，校招薪资也会逐步影响社招市场的薪资走向。值此</description>
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      <title>读影响力这本书</title>
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      <pubDate>Tue, 15 Mar 2022 09:13:28 +0800</pubDate>
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      <description>书籍作者: [美] 罗伯特·西奥迪尼 文：VChar 写了为什么有些人极具说服力，而我们总是容易上当受骗。隐藏在冲动地顺从他人行为背后的心理秘笈，正是这一切的根源。 前言 凡选择必有歧视。 凡竞争必有成本。 凡政策必遭遇对策。 凡争夺必有妥协。 &amp;hellip;.. 嗯～，凡不看此文，必成为不了小坏蛋。 咔哒，毕 在说动物</description>
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      <title>岁技术人如何转型做管理阿里高级算法专家公开大思考</title>
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      <pubDate>Tue, 15 Mar 2022 09:08:35 +0800</pubDate>
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      <description>阿里妹导读：35岁左右对工程师而言是个不同寻常的年龄段。技术人有可能面临人生中的转型：从纯技术岗转向管理岗。也将面临诸多新的挑战，关于组建团队、领导以及KPI设置等。本文将讲述阿里资深技术leader张荣从去年1月底接手CRO线NLP算法团队以来，在团队组建、能力建设、以及管理上</description>
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      <title>来阿里年我是如何快速成长的</title>
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      <pubDate>Tue, 15 Mar 2022 09:08:33 +0800</pubDate>
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      <description>“转眼 2020 已经快过去了一半，是时候来做一次年中总结了。阿里文娱高级技术专家箫逸总结了自己在阿里 6 年来的成长和收获，分享他在工作中的一些思维方法，以及对生活的一些感悟，希望对大家有所启发。 图片来自 Pexels 观察自己的成长才能收获更大的成长 很长时间以来我基本都是基于天性或本能在做事情，不是说没</description>
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      <title>淘系高级技术专家的十年既往不恋纵情向前</title>
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      <pubDate>Tue, 15 Mar 2022 09:08:32 +0800</pubDate>
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      <description>作者 | 黄泰成(斯肯) 出品 | 阿里巴巴新零售淘系技术部 作者简介：黄泰成（花名：斯肯），是一位来自台湾的程序员，加入阿里巴巴大约 5 年多，目前在阿里巴巴淘系前端团队负责互动方向，过去从设计跨到客户端、后端、前端，先后经历过社群、安全以及目前的电商领域，目前专注在终端解决方案以及互动技术；</description>
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      <title>秒抓人眼球的技术类简历怎么写</title>
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      <pubDate>Tue, 15 Mar 2022 09:07:57 +0800</pubDate>
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      <description>9月，又到了大学生们 投简历找工作 的季节，最近收到了海量的简历，不少简历冗长拖沓，毫无重点，真为这些找工作的同学感到忧心。 一个面试官每天要处理很多的简历，一封简历，或许只有10秒的时间来抓住面试官或者HR的眼球，否则，去向就是“人才库”。 画外音：所以，长达5页的电子简历几乎是没有意</description>
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      <title>读书笔记小群效应</title>
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      <pubDate>Tue, 15 Mar 2022 09:05:42 +0800</pubDate>
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      <description>转载自 https://likun.pm/blog/3259.html 1、微信上每天会建立200W-300W个群（含3人及以上的对话），其中40%的群在7天内直接死掉，只有30%的能够活过一个月。 2、群活跃的用户比例往往只有10% 3、人们组建的大部分社群，都是被浪费的，迅速消亡的。 4、由事件驱动而组建的群生命周期很短，多为3-7天。由关系驱</description>
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      <title>提问的智慧中文版翻译</title>
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      <pubDate>Tue, 15 Mar 2022 09:04:42 +0800</pubDate>
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      <description>提问的智慧 How To Ask Questions The Smart Way Copyright © 2001,2006,2014 Eric S. Raymond, Rick Moen 本指南英文版版权为 Eric S. Raymond, Rick Moen 所有。 原文网址： http://www.catb.org/~esr/faqs/smart-questions.html Copyleft 2001 by D.H.Grand(nOBODY/Ginux), 2010 by Gasolin, 2015 by Ryan Wu 本中文指南是基于原文 3.10 版以及 2010 年由 Gasolin 所翻译版本的最新翻译； 声明 许多项目在他们的使用协助/说明网页中链接了本指南，这么做很好，我们也鼓励大家都这么做。但如果你是负责管理这个项</description>
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      <title>老程序员如何避免沦落出局</title>
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      <pubDate>Tue, 15 Mar 2022 09:04:38 +0800</pubDate>
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      <description>对于程序员来说，身处更新换代如此快速的技术领域，如何实现个人利益最大化并在职场中走得远爬到高是个很重要的命题。 作者｜岳京杭 责编｜郭芮 农耕社会，妻子织布，丈夫种田，一个家庭，只需少许外部依赖，就能生存生活下去。 在社会生产高度专业化的今天，人们的衣食住行等活动，处处依赖外部协作网络，</description>
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      <title>如何用促进跨团队协同</title>
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      <pubDate>Tue, 15 Mar 2022 09:02:27 +0800</pubDate>
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      <description>作者：老雷 部门：有赞 / 效能改进 导语 在不同形式的组织当中，随着分工高度专业化和精细化，成员之间的交流合作方式日益复杂。协同单元之间常见的问题就是 看似达成一致，出现问题后才感知背道而驰，各方对目标、路径的理解都存在差异。事情想往前推进，往往需要更高层的负责人介入，沟通过程事倍功半，而</description>
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      <title>降低软件复杂性的一般原则和方法</title>
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      <pubDate>Tue, 15 Mar 2022 09:02:16 +0800</pubDate>
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      <description>转载自 美团技术团队 追求卓越、学习成长是美团的基因，因此工作之余，多读书、读好书蔚然成风——我们有专门的P2P图书馆、不时的好书推荐、图书打卡交流群和各种丰富读书活动…… 本文是作者阅读John Ousterhout的《A Philosophy of Software Design》之后，结合自己的工作经验，对“降低复杂性”做</description>
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      <title>会向业务砍需求的技术同学该具备哪点能力</title>
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      <pubDate>Tue, 15 Mar 2022 09:01:23 +0800</pubDate>
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      <description>论工程师的商业头脑 我们常常听到这样的话，“某某同学有很好的business sense”，这通常是评价一个非业务类型的同学，如果这个同学是一个软件工程师，那么他一定很受产品和业务的青睐，因为对他们来讲，这样的技术同学交流起来更顺畅，换句话说，就是更有共同语言。 什么是“busines</description>
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      <title>译写给计算机专业毕业生的条宝贵建议</title>
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      <pubDate>Tue, 15 Mar 2022 08:59:50 +0800</pubDate>
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      <description>作者 | Chip Huyen 译者 | 大小非 出处 | AI 前线 计算机专业的毕业生临毕业时，总会面临着各种困惑，“我应该攻读博士学位吗?”，“我应该到大公司还是初创公司工作?”，“我应该自己创业吗?”，“我应该做工程还是更偏向市场一些?”，“我应该离开科技行业，去追求自己的兴趣爱好么?”。作为一个“过来人”，</description>
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      <title>吴恩达等大佬回顾预测年发展</title>
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      <pubDate>Tue, 15 Mar 2022 08:59:30 +0800</pubDate>
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      <description>人工智能一度被炒作为一项可以拯救世界或者毁灭世界的技术。 拨开喧嚣与炒作的迷雾，VentureBeat 与人工智能领域的杰出专家 Google Brain 联合创始人吴恩达，Cloudera 和 Fast Forward Labs 创始人 Hilary Mason，Facebook AI 研究院创始人 Yann LeCun，以及埃森哲人工智能全球负责人 Rumman Chowdhury 进行了一次交流</description>
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      <title>从算法工程师到主管的转变需要改变的是什么</title>
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      <pubDate>Tue, 15 Mar 2022 08:59:02 +0800</pubDate>
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      <description>黄鸿波 什么样的人容易被提升 对于一些已经工作了三年以上的同学来讲，已经到了为自己的未来考虑的时候了。在互联网行业，3 年就是一个坎，对于一个技术能力相对较强的同学，在一家比较大的企业 3 年的时间完全可以从一个新人晋升成为一个组的组长，在一个小公司甚至都有可能变成一个小的技术经理。 在成为</description>
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      <title>转自知乎当下年腾讯的技术建设是否处于落后同体量公司的状态</title>
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      <pubDate>Tue, 15 Mar 2022 08:58:29 +0800</pubDate>
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      <description>知乎原文 https://www.zhihu.com/question/278473776/answer/497643585?from=timeline&amp;amp;isappinstalled=0&amp;amp;utm_medium=social&amp;amp;utm_source=wechat_timeline 现在是2018年9月25日，腾讯内部刚刚由总裁宣讲了形式一片大好，所有的困难都是暂时性，一切尽在把握中的鸡汤。与此同时，在to C端，抖音月活超过5亿，达到微信的一半；to B端，腾讯云数据丢失风波刚过去不久，而云服务仍然没有独立作为事业群存在。 有趣的是，代表目前重点的微视</description>
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      <title>互联网思维真正的高手是如何判断趋势的</title>
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      <pubDate>Tue, 15 Mar 2022 08:56:39 +0800</pubDate>
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      <description>作者：墨多先生 来源：墨多先生（ID：mrmoduo） 无论是创业还是混职场，无论面对的是一个市场还是一家公司，刻苦努力这些统统是基本条件，它不是决胜的关键，一个人若想在未来获得爆发式成长，就不得不掌握“指数型思维”。那究竟什么是“指数型思维”？又该如何做呢？今天的这篇文章将会告诉你</description>
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      <title>码农晋升为技术管理者后痛并快乐着的纠结内心</title>
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      <pubDate>Tue, 15 Mar 2022 08:56:37 +0800</pubDate>
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      <description>有一个非常有趣的现象：据说大部分的技术管理者，在其从程序员转为管理岗位的时候，都是在领导或公司的要求下，被动的推到管理岗位上的，并非是自己当初有强烈意愿、主动去选择管理岗的。这种被动的比例还不低，高达80%以上。 这个现象从我自己身边的同事中也可以感受到，最近两年我接触到的四五位新</description>
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      <title>北邮硕士前百度工程师能进大厂就不用读研究生了</title>
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      <pubDate>Tue, 15 Mar 2022 08:54:00 +0800</pubDate>
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      <description>作者｜岳京杭 责编｜胡巍巍 一位经常留言的读者提问： 有没空写下BAT公司的升职加薪经历。类似靠谱领导选择，KPI考核，以及内部专业，方便大家职场借鉴。 写一下我自己的经历吧。 我的第一份工作，在三星电子北京通信研究院。11年8月份，也就是研二暑假开始在这里实习，12年3月底硕士毕业，正式</description>
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      <title>搞机器学习没前途算法岗现状</title>
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      <pubDate>Tue, 15 Mar 2022 08:53:56 +0800</pubDate>
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      <description>作者简介：唐巧，资深 iOS 开发者。曾在网易参与过网易邮箱、网易微博以及有道云笔记的开发。目前在猿题库创业，是小猿搜题的产品技术负责人。本文经授权转自作者同名公众号。 最近又到了一年一度互联网公司校园招聘的季节，我一次又一次地见到应届生在找工作上不停地犯一些常识性错误。好吧，我就再老话常</description>
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      <title>深度市值亿美元的小米八年往事</title>
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      <pubDate>Tue, 15 Mar 2022 08:14:20 +0800</pubDate>
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      <description>作者：刘正伟 花子健 来源：iFeng科技（ID：ifeng_tech） 阅读要点 1、小米在成立之初拥有14名员工，唯一一名女性名叫管颖智，工号14，在雷军推出员工持股方案的时候，她把父母准备的嫁妆钱拿来投资了小米。 2、高通在2011年投资小米，之前曾觉得2.5亿美元估值太贵，谁知道在</description>
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      <title>架构优秀架构师必须掌握的架构思维</title>
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      <pubDate>Tue, 15 Mar 2022 07:51:02 +0800</pubDate>
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      <description>一、抽象思维 如果要问软件研发/系统架构中最重要的能力是什么，我会毫不犹豫回答是抽象能力。抽象(abstraction)这个词大家经常听到，但是真正理解和能讲清楚什么是抽象的人少之又少。抽象其实是这样定义的： 对某种事物进行简化表示或描述的过程，抽象让我们关注要素，隐藏额外细节。 举一</description>
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      <title>深度中关村风云年</title>
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      <pubDate>Tue, 15 Mar 2022 07:35:36 +0800</pubDate>
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      <description>作者：熊剑辉 来源：华商韬略（ID：hstl8888） 一座中关村，半部改革史。 01 40年过去，回顾中关村传奇，依然要从陈春先说起。 1978年，中国物理代表团访问美国，走下飞机悬梯的人当中，就包括中科院物理所核聚变专家陈春先。这一年，他刚在全国科学大会上斩获一等奖，并和陈景润等人一道被</description>
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      <title>罗辑思维脱不花关于工作和成长这是我的条具体建议</title>
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      <pubDate>Tue, 15 Mar 2022 07:35:33 +0800</pubDate>
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      <description>“成大事者不纠结。一旦决定，全力以赴。” 1、关于面对批评 01. 没有人对被批评感到高兴。如果有，TA撒谎。 02. 面对批评，得体的第一反应是“不急于解释，不反唇相讥”。 03. 每天，或者最长每周养成习惯，把自己存在的问题和造成的麻烦用最重的形容词想一遍，诚实的对待自己。当被批评时，会觉得一切还在掌</description>
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      <title>深度网易云音乐王诗沐我们是如何四年时间做到亿用户的</title>
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      <pubDate>Tue, 15 Mar 2022 07:35:29 +0800</pubDate>
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      <description>作者：王诗沐（网易云音乐副总裁、网易美学负责人） 来源：混沌大学（ID：hundun-university） 对于一个产品经理来讲，最重要的不是抽象地去学习别人的方法论，而是通过自己的深度思考和用户洞察，不断总结和迭代自己的方法论，不断的形成闭环。 ——王诗沐 我毕业于浙江大学工业设计系</description>
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      <title>雷军黄峥王兴互联网年的夏天</title>
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      <pubDate>Tue, 15 Mar 2022 07:01:48 +0800</pubDate>
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      <description>2009年冬天，北京风雪夜，雷军请一帮朋友和旧部吃饭，他一瓶接一瓶地灌下啤酒，所有人都能看出他的沮丧和伤感。直到接近凌晨，雷军才说当天是他40岁的生日。 整晚，雷军都在反思人生，黎万强拍了拍桌子安慰他说：才40岁，好日子还在后头。 2009年中，开心网将海内网碾压而过，王兴的创业再一</description>
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      <title>刷爆朋友圈的高赞演讲为什么最棒的员工往往没有完美的简历</title>
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      <pubDate>Tue, 15 Mar 2022 07:00:55 +0800</pubDate>
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      <description>最近，在朋友圈看了一个TED视频，刷新三观。 演讲人是人资资源总监瑞吉娜·哈特利。视频一开头，她就问了一个扎心的问题， 如果你是个HR，给你两个符合条件的候选人，你会选谁？ 候选人A：常春藤毕业，绩点4.0，完美的履历，出色的推荐信。 候选人B：公立学校毕业，做过很多种廉价工作，做过收银</description>
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      <title>张地图看懂世界格局用大数据说话</title>
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      <pubDate>Tue, 15 Mar 2022 06:59:46 +0800</pubDate>
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      <description>来源：中国智慧城市导刊 摘要：世界那么大，要了解的数据那么复杂，下面知识探索小编帮您总结一下关于世界的数据。 1、 世界人口聚居地 红色越深人口密度越大；灰色代表无人地带。 2、全球各国平均智商分布图 颜色越浅智商越高 3、全球冰川融化后的世界地图 ** ** 4、全世界每100人拥有枪支的数量 ** ** 美利</description>
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      <title>腾讯联合创始人张志东发光的人要能拿得起放得下</title>
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      <pubDate>Tue, 15 Mar 2022 06:35:30 +0800</pubDate>
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      <description>作者：张志东 来源：清创孵化器（ID：qingchuang999） 腾讯联合创始人张志东在腾讯大学的演讲中提到，“如果企业遭遇艰难和路径分歧的时刻，有没有能发光的产品人能够挺身而出、给团队带来信念，非常关键。”那么什么样的人是能发光的人？就是“要能拿得起，放得下。”拿得起是指这个人有</description>
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      <title>聊聊阿里社招面试谈谈野生程序员学习的道路</title>
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      <pubDate>Tue, 15 Mar 2022 06:18:14 +0800</pubDate>
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      <description>引言 很尴尬的是，这个类型的文章其实之前笔者就写过，原文章里，笔者自称LZ（也就是楼主，有人说是老子的简写，笔者只想说，这位同学你站出来，保证不打死你，-_-），原文章名称叫做《 回答阿里社招面试如何准备，顺便谈谈对于Java程序猿学习当中各个阶段的建议》，首发于笔者的博客园博客，这</description>
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      <title>美团写给工程师的十条精进原则</title>
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      <pubDate>Tue, 15 Mar 2022 06:17:43 +0800</pubDate>
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      <description>引言 时间回到8年前，我人生中第一份实习的工作，是在某互联网公司的无线搜索部做一个C++工程师。当时的我可谓意气风发，想要大干一场，结果第一次上线就写了人生中第一个Casestudy。由于对部署环境的不了解，把SVN库里的配置文件错误地发到线上，并且上完线就去吃晚饭了，等吃饭回来发</description>
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      <title>被伪兴趣毁掉的年轻人</title>
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      <pubDate>Tue, 15 Mar 2022 06:03:53 +0800</pubDate>
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      <description>作者：唐一 来源：富书（ID：kolfrc） 感兴趣不要紧，可怕的是你只剩下兴趣。兴趣并不是万能，你喜欢的，并不代表你适合做，更不代表你能做好。 朋友阿来又辞职了，这是她一年内第三次辞职，理由还是和前两次一样：“不感兴趣。” 阿来去年毕业后进入一家大公司当文员，工资不高但胜在稳定，她本来</description>
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      <title>公司全能的必备要素</title>
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      <pubDate>Tue, 15 Mar 2022 06:03:22 +0800</pubDate>
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      <description>作者 | 杨攀 文字编辑 | Eva 视频编辑 | 杨大明 上周四，融云联合创始人兼 CTO、TGO 鲲鹏会北京董事会成员杨攀做客极客 Live 直播间，与大家分享《技术创业 4 年，如何带领团队拿下行业第一》，本文对直播内容进行了简单整理，详细内容可点击下面视频查看。 融云为 TGO 鲲鹏会 2018/2019 年度共创伙伴企业。 建议WiFi环境</description>
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      <title>十多年前的那些工程师都去哪里了</title>
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      <pubDate>Tue, 15 Mar 2022 06:01:41 +0800</pubDate>
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      <description>作者 | 刘建国 曾经的百度知道，和曾经的“老知道人”们的故事。 写在前面 也许是现在，也许是未来，总有那么一天，你会操心自己的职业发展。当你抬起头来，展望自己的职业道路的时候，也许这篇文章可以给你一些指引。 实际上，我一直希望能够帮技术人整理一个职业发展路径的图谱，让技术人在碰到职业选择困</description>
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      <title>十年我的认知被彻底颠覆</title>
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      <pubDate>Tue, 15 Mar 2022 05:46:46 +0800</pubDate>
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      <description>源 / 博雅小学堂 文 / 王咏刚 国内教育氛围向来是不喜欢差异化的，冒险精神、特立独行之类的语词，总会让家长、老师乃至领导、官员操碎了心。 从小到大，基本生活在一个试图将所有孩子圈养在尺子、框子、笼子里的世界；可以想象，像我这样的70后一脚踏入 Google 时，会有怎样的感慨。 我 2006 年 3 月加入 Google</description>
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      <title>马云如果事情都准备好了再做那我就不会成功了</title>
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      <pubDate>Tue, 15 Mar 2022 05:46:41 +0800</pubDate>
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      <description>创业者就是要在一切都未就绪的时候去做事。如果什么事情都准备好了，马云就不会成功了。 对创业者来说，如果钱能解决问题，那么银行能做成任何事。所以，真正的创业者，首先要有理想，团队、客户、钱就在那里， 关键在于你是否能坚持理想，保持努力，赋能他人。 最近，马云在南非著名学府金山大学发表演讲</description>
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      <title>一位岁的程序员持续创业者教会我的宝贵经验</title>
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      <pubDate>Tue, 15 Mar 2022 05:46:38 +0800</pubDate>
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      <description>作者：陶建辉 文字编辑：Eva；视频编辑：杨大明 上周四，49 岁程序员，涛思数据创始人，持续创业者陶建辉做客直播间，分享了他的创业故事，以及“如何选择创业方向”、“如何组建团队”等创业者最关心的话题！本篇文章对直播内容进行了简单整理，想查看详情可点击下方回放视频。 建议在WiFi环境下</description>
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      <title>写在博士旅程之前前大疆创新技术总监杨硕</title>
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      <pubDate>Tue, 15 Mar 2022 05:45:47 +0800</pubDate>
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      <description>近日，大疆创新的YY 硕（杨硕）在知乎上发表了一篇文章引起了大家极大的关注。此文介绍了作者本人去卡内基梅隆大学机器人学院攻读机械工程和机器人学的博士学位之前的心路历程。经授权，机器之心对此文进行了转载。 在完成 RoboMaster 2018 总决赛和参与 Mavic 2 发布会后，我离开了在大疆创新的岗位，8 月 27 日开始在卡内</description>
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      <title>褚时健发快财的时代过去了年轻人要先做好这些事</title>
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      <pubDate>Tue, 15 Mar 2022 05:44:19 +0800</pubDate>
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      <description>来源：综合整理自《褚时健传》、中青报褚时健访谈、及其演讲 以前有不少人在社会变动的时代，抓住机会一下发了大财，比如搞房地产。还有人靠亲戚、靠父母，现在财富很大，我也认识。但现在这样的时代已经过去了。即使是靠机遇、靠父母，我也认为他将来守不住。**年轻人现在不过二三十岁，人生历程还很</description>
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      <title>资本的钩子</title>
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      <pubDate>Tue, 15 Mar 2022 05:20:59 +0800</pubDate>
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      <description>作者：董指导 来源：饭统戴老板（ID：worldofboss） 数据支持：远川研究 有人说找配偶是世界上最难的信息检索。这点对李彦宏而言，丝毫不是问题。 当年在聚会上互留电话时，李彦宏把自己的电话号码按照按键上对应的字母，写成了331talk。拿到纸条的马东敏立刻就看懂了，两个人会心一笑</description>
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      <title>比低情商更可怕的是一个人的固执</title>
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      <pubDate>Tue, 15 Mar 2022 05:19:28 +0800</pubDate>
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      <description>来源：槽值（ID：caozhi163） 前段时间网上一条聊天记录让网友们炸开了锅： 当甲方固执认为自己说的都对，不知PS是图像处理软件Photoshop的缩写时，因认知水平有限闹了一个笑话。 “我唯一知道的就是我一无所知。”苏格拉底在评价自己时说。 一个人知道的越多，越觉得自己应该走出自</description>
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      <title>技术方案设计的方法论及案例分享</title>
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      <pubDate>Tue, 15 Mar 2022 02:06:00 +0800</pubDate>
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      <description>作者： 作者 | 高福来（不拔） 怎么去体现技术方案设计的深度是大家普遍关心的一个问题，这个问题不是个例问题，因此本文主要分享下作者个人的一些观点和看法。 文章主要分为三个部分： 第一部分主要分析为什么技术方案没有体现出深度，找到问题后就好解决，并提出技术方案的广度和深度特征。 第二部分是技术</description>
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      <title>诸葛越关于算法工程师职业发展的思考</title>
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      <pubDate>Tue, 15 Mar 2022 01:44:47 +0800</pubDate>
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      <description>《职业发展论坛》专栏·第01篇 整理 | 吴雪松 校对 | 王大川 导读： 近年来人工智能技术取得了巨大的突破，应用到工业界的场景也越来越多，吸引了大量的人才涌进算法研究领域。我认识的很多朋友也投身其中，在学术界做研究的有，在工业界搞应用研究的也有。同时因为工作的原因，我也接触了很多算法方向的候</description>
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      <title>阿里我看技术人的成长路径</title>
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      <pubDate>Tue, 15 Mar 2022 01:44:45 +0800</pubDate>
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      <description>儒枭 阿里巴巴中间件 为什么要成长 成长是为了在职场升值，提升职场竞争力！ 衡量标准：你成长的速度要匹配甚至超越业务发展的速度。 当你成长速度超越业务发展速度的时候，组织才会把更重要的职责交给你，如果你成长的速度跟不上业务发展的速度，可能会面临被调整。 成长的维度 阿里的技术人绝大部分是做业务</description>
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      <title>谁也不必告别北京</title>
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      <pubDate>Tue, 15 Mar 2022 01:44:42 +0800</pubDate>
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      <description>这是一个最无话可说的命题，一场注定面对无数次迟钝、沉默、词不达意、从头再来的写作。你让我辩白事件，观点，正反面，是非题，可以；让我诉说一座山，一场雨，一个人，一段往事，好啊。可写下北京？ 谁能写下北京？ 奔向也好，离别也好，幻想也好，看清也好，你侬我侬也好，斩断情丝也好，每一个想记住</description>
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      <title>如何成为一名技术专家</title>
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      <pubDate>Tue, 15 Mar 2022 01:44:35 +0800</pubDate>
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      <description>| 导语 由腾讯学院联合质量管理通道举办的专家分享沙龙，邀请到了三位专家分享成长心得，内容干货满满。小编为你整理了精华内容，奉上victorhuang的专家“秘笈”。 这篇文章无论哪个职位的同学都适合阅读，或许可以在某些层面帮助大家成长。 1 T4专家是什么样子？硬实力+软实力 硬实力是基础</description>
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      <title>年月份算法岗面试题总结</title>
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      <pubDate>Mon, 14 Mar 2022 21:37:36 +0800</pubDate>
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      <description>评论有奖：评论区回复 “ 1 ”，领取最新升级版《名企AI面试100题》电子书！！ 面试题 **问题 1：**怎么处理数据不平衡 **问题 2：**给你单链表的头节点 head ，请你反转链表，并返回反转后的链表。 **问题 3：**连续子数组的最大乘积 **问题 4：**最大子数组 **问题 5：**一个硬币正面概</description>
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      <title>阿里巴巴 CTO 鲁肃独家自述：CTO 就是要给 CEO 扫清障碍和风险</title>
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      <pubDate>Mon, 14 Mar 2022 21:37:13 +0800</pubDate>
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      <description>▎CTO可能不是思想家，但一定是行动派。 本文来自《云栖战略参考》第二期，过程中鲁肃非常坦率地探讨了一位合格CTO应该具备的素质，以及他自己一路摔打成长的心路历程。 一 我的经历 我的经历很简单，2004年之前一直在学校读书，读到30岁。2004年跟着一个师兄做外包项目，为淘宝网做一个重</description>
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      <title>开奖了揭秘届美团和腾讯校招薪资香水团完全不输鹅厂</title>
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      <pubDate>Mon, 14 Mar 2022 21:37:07 +0800</pubDate>
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      <description>对白的算法屋 公众号：duibainotes 大家好，我是对白。 最近2022届校招火热进行中，腾讯率先开启抢人大战，知乎到处流传着： 2022年校招互联网大厂薪资情况是怎样的。依稀还记得去年是我团率先公布薪资，一时之间，开水团变成了香水团，也把我这位被其他大厂疯抢的小鲜肉收割在了他的石</description>
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      <title>我收到了斯坦福的博士这是我的经验</title>
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      <pubDate>Mon, 14 Mar 2022 18:38:26 +0800</pubDate>
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      <description>Tim Dettmers 曾经花了很长时间研究如何申请读博，好在努力收到了回报：他收到了斯坦福大学、华盛顿大学、伦敦大学学院、卡内基梅隆大学以及纽约大学的录取通知，他目前已经在华盛顿大学读博。这篇博客总结了如何一步一步进行博士申请，告诉你哪些重要、哪些不重要。文中讨论了目的陈述（SoP）等申请材料以及</description>
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      <title>雷军最不待见刘强东深恶痛绝宁愿解散团队这类人也绝不能留</title>
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      <pubDate>Mon, 14 Mar 2022 18:17:08 +0800</pubDate>
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      <description>图 片：视觉中国 来 源：正和岛（ID：zhenghedao） 一个公司想要平稳发展，必须要保证团队的凝聚力、战斗力！但是团队是由形形色色、能力各异的人组成。 人过一百，形形色色；人过一千，必有坏蛋。在团队里也是一样，总有那么几个“坏蛋”。所以这几类员工必须从团队里清理走，一个都不能留，否</description>
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      <title>中国创始人陆奇人工智能时代芯片和底层软件基本都要重做</title>
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      <pubDate>Mon, 14 Mar 2022 18:17:05 +0800</pubDate>
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      <description>大数据文摘出品 作者：陆奇 编辑：周素云 2019年5月18日，在YC中国举办的YC中国创业者见面会上，YC中国创始人及首席执行官，YC全球研究院院长陆奇进行了以“技术驱动创新带来的创业机遇”为主题的精彩分享。 陆奇曾任百度集团总裁兼首席运营官、微软全球执行副总裁、雅虎执行总裁，并获得卡</description>
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      <title>租客的至暗时刻昨天买不起房今天租不起房</title>
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      <pubDate>Mon, 14 Mar 2022 18:00:59 +0800</pubDate>
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      <description>房租正重蹈房价泡沫的覆辙 昨天还幻想海边别墅的年轻人，今天可能开始对房租绝望了。 过去一个月，全国热点城市的房租如脱缰野马。一线的房租同比涨了近20%。一夜醒来，无产青年连一块立锥之地都悬了。 即便逃离了北上广深，成都、西安也有30.98%、25.08%的同比涨幅在等着人才们落户。 从2</description>
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      <title>互联网降维打击是一个什么概念</title>
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      <pubDate>Mon, 14 Mar 2022 17:55:54 +0800</pubDate>
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      <description>我先结合一些案例解释在商业市场等战场上“降维打击”的含义和应用原理，然后进一步讨论“降维”之说对于日常问题分析的价值，挖掘“降维”式的思维模型。读过《三体》有助于形象化理解，但完全不要求有《三体》知识背景。 一、商业市场的降维打击 说起降维打击，360安全软件是个经典案例。免费的姿态</description>
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      <title>美团上市开盘涨市值超京东与阿里的交锋再升级</title>
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      <pubDate>Mon, 14 Mar 2022 17:50:45 +0800</pubDate>
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      <description>历经8年奋战，39岁的王兴终于将美团带到上市。 北京时间9月20日9时30分，美团正式在港交所挂牌上市，股票代码3690。这是继小米之后第二家在香港上市的同股不同权科技公司。首日开盘价72.9港元，较发行价上涨5.65%，目前市值4003亿港元（约合人民币3494亿元），已超越小米</description>
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      <title>两位拯救谷歌的超级工程师的故事计算机界最好的结对编程榜样</title>
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      <pubDate>Mon, 14 Mar 2022 17:50:41 +0800</pubDate>
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      <description>AI 前线导读：在很多人眼中，Jeff Dean 就是谷歌技术的代名词，也是谷歌如此强大的重要原因。但实际上他们都忽视了 Jeff Dean 背后的另外一位技术大神。在谷歌从创业公司成长为一代巨头的过程中，有数不清的工程师参与贡献，其中 Jeff Dean 和 Sanjay Ghemawat 是最初也是至今仅有的两位达到 Level 11（Google Senior Fellow）级</description>
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      <title>浅谈算法工程师的核心竞争力</title>
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      <pubDate>Mon, 14 Mar 2022 17:50:41 +0800</pubDate>
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      <description>机智的叉烧 目前尚属新人，看到的比较少，但是工作了接近一年，大概知道自己和大佬们的差距在何处，这些其实就是自己不足的地方。来一份自己目前比较高赞的总结： ML&amp;amp;DEV[8] | 算法在岗一年的经验总结 下面部分内容可能不局限在 NLP 上，而是整个算法圈子工程师的竞争力体现，当然还有针对 NLP 本身的。 现状 现状先说说现</description>
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      <title>求生之路博士生涯的条简单生存法则</title>
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      <pubDate>Mon, 14 Mar 2022 17:50:38 +0800</pubDate>
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      <description>Next Scientist 是一个专门帮助博士生获取并保持动力、实现毕业和指导在业界求职的网站。本文作者 Julio Peironcely 就是 Next Scientist 的创始人和编辑，曾在荷兰莱顿大学的 PhD 期间做代谢组学和代谢产物鉴定的研究。在这篇文章中，Julio 结合自己的亲身经历，给博士生或即将成为博士生的人们提出了 17 个建议，内容诚恳，细节丰富；主要涉</description>
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      <title>在阿里新人如何快速上手项目管理</title>
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      <pubDate>Mon, 14 Mar 2022 17:32:58 +0800</pubDate>
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      <description>阿里妹导读：为防止疫情蔓延，互联网公司纷纷开启SOHO办公模式。停工不停业，尤其与疫情相关的服务工作，都在快马加鞭的进行中。比如优酷的“战疫情”专题、“在家上课”项目，都是数百名互联网人“在家”完成的。今天的文章，阿里文娱项目管理专家 常昊和我们聊聊高效率的背后，有哪些项目管理秘籍</description>
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      <title>真正的高手都是悄无声息的摆渡人</title>
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      <pubDate>Mon, 14 Mar 2022 17:32:46 +0800</pubDate>
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      <description>作者：莜麦面 来源：商界洞见（ID：biz998） 我知道我不是他的明天，我唯一可以做的，就是把他送到彼岸。——张嘉佳《摆渡人》 01 我的研究生导师是一个和蔼可亲、清心寡欲的教授。也许是因为他的导师是国际经济法方向的权威，治学严谨，他身上便传袭了西南联大大师的风范。 他有一个儿子，当时在读</description>
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      <title>出轨大数据新出炉暴露一个惊人真相</title>
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      <pubDate>Mon, 14 Mar 2022 17:24:53 +0800</pubDate>
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      <description>-01- 曾经有很多女孩在后台问我：桌子，我将来到底是选择嫁给爱情，还是嫁给金钱？ 我回答她们：姑娘，你真的多虑了。 100%的女孩都想嫁给爱情，但是最终只有极小一部分嫁给了爱情，极小一部分嫁给了金钱。 还有极大部分呢？她们嫁给了隐忍和妥协。 你可能说我腹黑，但我说的就是赤裸裸的现实，不是吗？ 这</description>
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      <title>雷军小米创业年内部影像首次公开看完我心里边都是一团火</title>
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      <pubDate>Mon, 14 Mar 2022 16:48:59 +0800</pubDate>
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      <description>8年前，我有一个疯狂的想法。 但是我打算，一条路走到黑。 反正我现在，心里边都是一团火 《小米创业 8 年内部纪录片》（手机篇），内部影像首次公开，蝉联金马奖纪录片导演周浩监制。 雷军：我不喜欢把稻草卖成金条的人 《小米创业 8 年内部纪录片》（手机篇）由著名的金马奖导演周浩监制，在一段小米内部会</description>
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      <title>我们和腾讯级专家聊了聊在领域深耕的那些年</title>
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      <pubDate>Mon, 14 Mar 2022 16:42:49 +0800</pubDate>
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      <description>给国家围棋队陪练的AI“绝艺”、精通王者荣耀全英雄的策略协作型AI“绝悟”、能歌善舞的AI虚拟人艾灵、在滨海大厦种番茄的AI智慧农业方案iGrow、以及与钟南山院士团队合作预测新冠肺炎走向的AI，这些都是腾讯AI Lab耳熟能详的一些工作。同样为人熟知的是实验室副主任、著名语音识别</description>
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      <title>被裁离职前给组了的高级开发们个建议</title>
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      <pubDate>Mon, 14 Mar 2022 16:42:15 +0800</pubDate>
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      <description>以下文章来源于 跨界架构师 ，作者Zachary 我们的中国文化，对“面子”看的特别重，所以你会发现身边到处都是高级XXX，听着倍儿有面子，程序员也不例外。 但是你真要问每个人，你认为的高级XXX是什么样子的。估计每个人都有不同的回答。 我还记得在我刚开始从事编程工作的时候，对坐在边上不远</description>
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      <title>深度碧桂园的鸡血狗血和人血</title>
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      <pubDate>Mon, 14 Mar 2022 16:40:51 +0800</pubDate>
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      <description>作者：林默 来源：花儿街参考（ID:zaraghost）经作者授权发布 01 在萧山的“碧桂园.前宸府”工地基坑塌陷前两周，192公里外的上海市，碧桂园红墅林刚刚塌陷过一次。 相较于那次塌陷，两周后路基塌陷出的那个巨大的坑里简直装满了幸运，因为上一次，发生在六层楼高。 红墅林在建的售楼处，六</description>
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      <title>到底该不该去创业公司</title>
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      <pubDate>Mon, 14 Mar 2022 16:40:15 +0800</pubDate>
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      <description>本文经授权转载自公众号Spenser的二次学习日记（ID：spenserandhk），作者：Spenser 最近身边朋友换工作的越来越多了，有的已经从体制内辞职，有的在传统高大上公司递交辞呈的路上。他们想出来创业，或是加入创业公司。 我不知道这到底是好事还是坏事，但这就是中国这些年的</description>
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      <title>拼多多上市后创业年身价亿背后这个字最值得深思</title>
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      <pubDate>Mon, 14 Mar 2022 16:40:12 +0800</pubDate>
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      <description>作者：何加盐 来源：何加盐 拼多多于7月26日在美国上市了，市值1600亿人民币。创始人黄峥占股50.7%。这位出生于1980年的杭州普通工人之子，用28个月时间创造了身家800亿的奇迹。 80后的创业者和亿万富翁越来越多。前不久摩拜胡玮炜就已经成为10亿级的富豪，而好未来张邦鑫、大疆</description>
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      <title>观点博士离开学术界算不算失败牛津大学博士有话要说</title>
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      <pubDate>Mon, 14 Mar 2022 16:39:54 +0800</pubDate>
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      <description>近日，牛津大学的医学在读博士 Philipp Kruger 在 Nature 上发表了一篇文章，为大家介绍了读博过程中，博士生、导师分别应该怎么做。同时也要告诉大家一个事实——「离开学术界的研究人员并非失败的学者」。 作为一名即将毕业的博士生，我发现自己正被黯淡的就业前景和学术前途所困。这种缺乏希望的未来可能会增加学生的压</description>
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